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2010年7月17日-19日，在公司领导高度重视下，“广东天亿马2010年上半年度述职会议”在福建漳州将军山云顶温泉大酒店会议中心召开。本次述职报告会议的目标是通过共同总结和回顾，分析现有经营目标完成情况，组织绩效检讨分析，找出问题，提出改善的行动和措施，同时通过述职活动，不断加强各部门间的协调和合作，增进对企业文化及价值的认同。本次述职会议对于激励目标实现，提高员工综合素质，认真履行各项工作职责，做好2010年下半年的工作具有十分重要的意义。
会议由副总经理主持，通过公司年度总目标完成情况分析、各部门经理对部门2010年上半年各项绩效指标完成情况进行的述职，促使每个部门认真总结好的经验和工作方法，寻找短板和不足，为2010年下半年工作的持续开展铺垫良好的基础。为保证考核评比的公平、公正性，本次述职考核采取交叉互评的方式进行，以保证考核结果的真实有效性。
经过两天紧锣密鼓地筹办，会议于第二天下午结束。总经理在最后的总结发言中要求要求大家要通过考核后的反馈沟通，了解自己工作中的优点和不足，更清楚地认识到与目标存在的差距，尽快转换思路，力求用最短的时间突破现有的发展瓶颈。全力寻求提升绩效的方法，积极谋划和启动2010年下半年的工作，增强使命感和责任感，扎扎实实地做好每一项工作，为实现2010年天亿马的战略发展目标做出应有的贡献！
整个述职考核会议严肃认真，在民主和谐的氛围中圆满结束！
会议结束后，公司还组织员工到福建云霄将军山瞻仰陈政将军纪念公园、参观漳州国家级湿地保护区红树林景区，以及福建东山岛风动石景区。
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